“Are Search and Social ousting L&D?”
Zehn unterschiedliche Formen des Lernens in Unternehmen gilt es zu bewerten. 3.500 Teilnehmer haben bis heute abgestimmt. Das (vorläufige) Ergebnis: „As you can see the results…
Zehn unterschiedliche Formen des Lernens in Unternehmen gilt es zu bewerten. 3.500 Teilnehmer haben bis heute abgestimmt. Das (vorläufige) Ergebnis: „As you can see the results…
Über Richard Straub’s Vortrag auf der „Corporate Learning“-Konferenz bin ich auf IBM’s umfangreiche „Global Human Capital Study 2008“ gestoßen. Für alle, die ihre Learning- und HR-Aktivitäten…