Lernende Organisation und organisationales Lernen
Christoph Meier hat in diesem Beitrag einige Konzepte und Stichworte zusammengetragen. Die Unterscheidung von single loop learning, double loop learning und deutero learning zum Beispiel (nach…
Christoph Meier hat in diesem Beitrag einige Konzepte und Stichworte zusammengetragen. Die Unterscheidung von single loop learning, double loop learning und deutero learning zum Beispiel (nach…
John Stepper erklärt, warum HR (Personalmanagement) „Working Out Loud“ in sein Portfolio aufnehmen sollte. Denn WOL ist … „- A free, self-organizing personal development program ……
Man kann ein Enterprise Social Network (ESN) „nebenbei“ einführen und wird dann möglicherweise mit den bekannten Fragen konfrontiert: Warum eine weitere Plattform? Wo liegt der Nutzen?…
Harald Schirmer (Continental AG) schreibt: „WOL has enormous potential for engagement, receiving appreciation and most important an extra-ordinary „real life“ and „real time“ learning experience“. Um…