Jochen Robes über Bildung, Lernen und Trends

White Paper: MOOCs – Massive Open Online Courses

Die European Foundation for Management Development (EFMD) hat MOOCs entdeckt, und Lindsay Ryan hat ihre Eindrücke in einer kurzen Anleitung auf dem EFMD Blog zusammengefasst. Das Ganze hat einführenden Charakter: „What are MOOCs“, „Major MOOCs“, „Participating in a MOOC“ usw. Dabei stehen zuweilen verschiedene Kurs-Formate in einem Absatz, der Connectivism wird zur übergreifenden theoretischen Grundlage und die Khan Academy zum MOOC-Anbieter. Aber den abschließenden Empfehlungen für Unternehmen und Arbeitgeber möchte ich gerne folgen:

„Employers could utilise MOOCs as part of the learning and development of employees. … MOOCs provide employers with the opportunity to develop an integrated organisation development plan and tailor a learning and development plan for each employee. …“
Lindsay Ryan, EFMD Blog, Januar 2013

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